Periódico Excélsior publicó que esta iniciativa enviada por el presidente  plantea sanciones, económicas y de prisión, para los empleadores que incurran en esta práctica asociada al delito de defraudación fiscal.

Hasta ahora el outsourcing se aplica de forma legal en México desde 2012, la reforma propone ajustar el Código Fiscal de la Federación para castigar con hasta nueve años de cárcel a quienes evadan el pago de ISR, IVA y cuotas del IMSS e ISSSTE mediante la subcontratación.

La propuesta establece prisión preventiva oficiosa sin derecho a fianza y la posibilidad de agravar las penas para castigar al infractor cuando actúe en complicidad.

Esta mañana medios nacionales informaron que se ha abierto una puerta para la revisión del outsourcing; el  gobierno, dispuesto a hacer cambios.

Durante un encuentro que sostuvieron ayer por la tarde con el presidente Andrés Manuel López Obrador y miembros del gabinete, representantes del Consejo Coordinador Empresarial (CCE),  la Concamin y la Concanaco, entre otros, pactaron sesionar de manera permanente para dialogar sobre las preocupaciones del sector empresarial en torno a la nueva ley sobre la modalidad de contratación, aunque no confirmaron si habrá cambios a la iniciativa enviada a la Cámara de Diputados, confirmó Excélsior.

López obrador aseveró ayer en su rueda de prensa que está dispuesto a modificar su propuesta, siempre y cuando se respete el salario justo de los trabajadores y se les reconozcan prestaciones.

Por su parte, el presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), Carlos Salazar, confirmó  que la disposición del presidente para tratar el tema y confirmó que sesionarán permanentemente a fin de revisar cada artículo de la legislación sobre el outsourcing.

“Llegamos al acuerdo de que a partir de mañana vamos a estar trabajando en sesión permanente con el gabinete que trabaja estos temas, van a escuchar todas nuestras preocupaciones, que es lo más importante, y vamos a tratar de llegar a acuerdos”, expresó ante los medios de comunicación.