El director de la División de Ingenierías del Campus Irapuato-Salamanca, fue separado de su cargo, luego de haber sido denunciado a través de la Ventanilla UGénero.
Así lo anunció la Universidad de Guanajuato mediante un comunicado en donde expone, sin mayores detalles, que la denuncia se recibió el pasado 21 de junio y tras un análisis de pruebas existentes, se tomó la determinación de rescindir la relación laboral con el director de la División, el pasado 5 de julio.
También se informó que a través de UGénero se brindaron las medidas precautorias para la denunciante, además de otorgarle asistencia y acompañamiento.
En el comunicado también se expone que el hecho denunciado fue en ejercicio del desempeño académico como profesor y “no en el ámbito de sus funciones como autoridad universitaria”.
Esta es la primera ocasión en que la Universidad de Guanajuato anuncia poner fin a una relación laboral tras una denuncia presentada ante UGénero.
Previamente, tras acusaciones por acoso de parte de alumnas de la División de Ciencias Sociales en el Campus San Carlos, en León; la UG sancionó a 6 profesores con una suspensión laboral de 8 días, tras acreditarse su responsabilidad.
La suspensión por 8 días es la sanción máxima que la UG tiene contemplada dentro de su reglamento administrativo.
A continuación el comunicado íntegro de la UG
Derivado de la canalización de un caso que realizó –el 21 de junio del año en curso– la Ventanilla UGénero a la instancia laboral de la Universidad de Guanajuato (representada por la Dirección de Recursos Humanos), se instauró un procedimiento laboral al profesor responsable del Laboratorio identificado como La VIRIA, y director de la División de Ingenierías del Campus Irapuato Salamanca.
Sobre el particular, se dictaron las medidas precautorias correspondientes a favor de la persona denunciante, además de brindarle asistencia y acompañamiento. Asimismo, se desahogaron las actuaciones y diligencias procedentes dentro de los términos establecidos por la Ley de la materia
Por las peculiaridades del caso, resulta susceptible de continuar su tratamiento en otras instancias jurídicas externas.
No obstante, en esta etapa, considerando el nivel de relevancia de los actos denunciados en la Ventanilla UGénero, con base en un análisis exhaustivo del asunto valorado con los elementos de prueba existentes, en fecha 5 de julio del año en curso, la postura institucional de la instancia laboral de la Universidad fue rescindir la relación laboral con la persona que se había instaurado el procedimiento antes mencionado
Es importante enfatizar que el acto denunciado fue en el ejercicio del desempeño académico como responsable del laboratorio del profesor y no en el ámbito de sus funciones como autoridad universitaria.
Debido a la desvinculación laboral mencionada, en los términos de la legislación universitaria, quien ocupa la Secretaría Académica de la División de Ingenierías, queda a cargo de dicha entidad, hasta en tanto la Junta Directiva resuelva lo conducente.
Las instancias del Campus Irapuato Salamanca y de la Rectoría General, trabajan coordinadamente a fin de garantizar que los procesos académicos y administrativos sigan su desarrollo cotidiano y la comunidad universitaria de esa entidad continúe sosteniendo el nivel de excelencia que le caracteriza
Fuente: ZONA FRANCA
