MEJORES CONDICIONES SALARIALES, LO QUE HACE FALTA EN SALAMANCA

La pandemia por COVID-19 afectó la economía de todas la ciudades alrededor del mundo y en Salamanca, estos estragos también se sintieron y en muchos casos, se siguen presentando.

Ante tales eventos, muchos salmantinos optaron por migrar a otros municipios o incluso estados, ya que muchos perdieron sus trabajos y lamentablemente, según refiere la ciudadanía, los salarios en Salamanca no son alentadores.

César Prieto Gallardo, presidente municipal, señaló que está consciente de la situación laboral que se suscita en la ciudad y enfatizó que pese a contar con una localización geográfica envidiable, en nuestro municipio no existen parques industriales como en otros, y aseguró que su gobierno pretende detonar este factor.

Asimismo, invitó a empresarios salmantinos a invertir local y ser fuente de empleos bien remunerados para la población.

Y es que hasta noviembre del 2021, la tasa de desocupación representó un 3.5% de la población económicamente activa (PEA), según datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía, INEGI.

Guanajuato cuenta con más de 31 mil desempleados en el último año y aunque continúan llegando empresas al estado, suelen ser acompañadas de raquíticos salarios y peor aún ni siquiera se les ve en Salamanca.

Por lo anterior, muchas personas optan por dejar la tierra que los vio nacer, con la firme intención de encontrar mejores oportunidades laborales, así como una solvencia económica digna y un crecimiento personal y profesional.

 

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